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中南大学2017年综合评价录取面试培训

2017-6-27 16:19:09 来源:学马教育作者:学马网编辑
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  什么是高校综合评价?

  是指在高考改革试点省的试点高等院校录取新生时,综合考量考生高考成绩、高校考核结论、高中学业水平测试成绩、综合素质评价以及高校自身培养特色要求等五个维度的内容.

  有面试环节,都是可以以一个相对不那么高的高考分数进入一所理想名校的招生途径。

  综合评价的成绩由三部分构成:高考成绩+面试成绩+学业水平考试成绩,另外还要参考考生高中的综合素质评价信息,即高校更加注重考生的综合素质。

  “综合评价”的时间则是定在高考之后且是高考成绩出分之后,目的是为了参考高考成绩这一硬性指标来筛选面试人员。

  中南大学2017年综合评价录取面试考核时间、考核方式、考核内容及评价办法

  具有考核资格的考生,需参加我校组织的面试考核,时间定在7月5、6日。

  考核方式为站点式面试,理工D类的考核内容主要包括公民素质、科学思维、人文素养、人际交往、创新想象、英语能力等六个方面,其他各类的考核内容主要包括公民素质、科学思维、人文素养、人际交往、创新想象、个性特长等六个方面。每个方面对应一个站点的考核内容,每位考生须参加6个站点的考核,每个站点的考核时间为5分钟。

  考核评价采用等级制,设A+、A、A-、B+、B、B-、C、D八个等级,A+的权重分值为19分,A的权重分值为18分,A-的权重分值为17分,B+的权重分值为16分,B的权重分值为15分,B-的权重分值为14分,C的权重分值为12分,D的权重分值为10分。各站点考核评价等级折算分值之和为面试考核成绩。

  中南大学2017年综合评价录取面试考核题目参考

  1、火箭是怎么回收的

  2、下水管是怎么防水防腐的

  3、高山流水为什么会形成深潭

  4、怎样做一次成功的化学类宣传片

  中南大学2017年综合评价录取面试培训联系方式

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